Permanent Placement
Ahorro de tiempo para el hiring manager
Garantizamos la excelencia técnica de todos nuestros candidatos haciéndolos pasar por una batería de preguntas y tests conducidos por nuestros ingenieros con experiencia real en el sector. Esto evita múltiples idas y venidas con los hiring managers. No hacemos perder el tiempo presentando candidatos que no cumplen con el perfil deseado.
Partners de RRHH
A través de nuestro proceso de evaluación de soft skills nos aseguramos del encaje cultural entre candidato y cliente. También comprobamos que las expectativas salariales estén alineadas con los rangos establecidos y apoyamos a los equipos de recursos humanos con las tareas administrativas para garantizar un proceso de onboarding satisfactorio.
Executive Search
Conexiones a medida
A través de las relaciones previamente establecidas, accedemos a los mejores candidatos del mercado. Nuestra base de datos nos permite trabajar en modalidad de referenciados.
Colaboradores de confianza a largo plazo
Más del 95% de clientes repiten con nosotros.
Fórmulas Ad Hoc
Búsqueda ágil
Nuestras propuestas de contratación múltiple están pensadas para organizaciones que necesitan contratar varias posiciones de manera inmediata.
Base de datos
Si estás buscando talento digital, en Uptimal podríamos haber ya identificado a tus potenciales candidatos finalistas, seguido su desarrollo y familiarizado con sus objetivos profesionales. Este trabajo y conocimiento previo nos permite establecer unas conexiones perfectas.
Soluciones Temporales
Red freelance
Estamos expandiendo constantemente nuestra red de consultores freelance, haciendo networking a nivel global.
EVP
Colaboramos contigo en el desarrollo de tu propuesta de valor al empleado (EVP). Esto nos permite conocerte mejor e incorporar la visión y estrategia de tu compañía al proceso de selección.
Enfoque con candidatos
Hablamos el mismo idioma
Estamos al día sobre las tendencias del mercado y eso nos permite entablar conversaciones fructíferas y de calidad.
Soft Skills
Valoramos la personalidad. Es el único modo de hacer verdaderos “match”.
Respuestas ágiles y transparentes
Sea cual sea el resultado, aportamos feedback constructivo.
Seguimos la pista
Construimos las relaciones siempre pensando en el largo plazo.